zvyčajne platí, že ak je pracovná sila lacná, nie je taká potreba zvyšovať efektivitu. V prípade Slovenska, čeliaceho od svojho vzniku vysokej nezamestnanosti, to bola lepšia možnosť. Je naozaj lepšie, ak je veľa ľudí zamestnaných s trochu nižšími platmi, ako keby ľudia mali vyššie platy, ale zároveň by sme mali vysokú nezamestnanosť. Preto bolo pre Slovensko lepšie, keď sa v platoch príliš na pílu netlačilo.
V súčasnosti je však nezamestnanosť na historickom minime. Zamestnávatelia síce stále siahajú po brzdení platov cez vyššie zamestnávanie cudzincov a súčasne ponúkajú prácu mamičkám, ktoré sa starajú o deti, ako aj dôchodcom, no netreba tomu aktívne brániť, pretože tieto snahy pôsobia z dlhodobého hľadiska v prospech ekonomiky. Čím viac je však zamestnanosť saturovaná, o to viac by sme mohli meniť stratégiu smerom k vyšším platom.
BEZ VÁS SA NEPOHNEME
Pridajte sa do komunity predplatiteľov, ktorí pohnú Slovenskom a prečítajte si odomknutú verziu tohto článku.